WORK AT DC

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デイ・シイで働く

CAREER

求める職種

製造課

求める専攻:化学系学部・学科

セメントの製造及び装置の運転に関する管理など

製造課は、セメント原材料の調達・配合から焼成、粉砕、混合・出荷に至るまでの一連の製造プロセスにおける装置の運転管理と日常の保守点検を担当し、安全、環境への配慮を行いながら、高品質なセメント製品を安定的に生産する役割を担う重要なポジションです。
中央操作室では多くのモニターを用いて工場内の装置の状態を集中管理し、不具合や異常があれば速やかに対処することで工場の安定操業、そして高品質なセメント製品の製造を実現しています。

品質管理係

求める専攻:化学系学部・学科

原燃料、半製品、製品等の試験、検査及び品質管理など

セメントの原燃料、製品等の試験、検査及び品質管理を行います。
セメントを溶液に溶かして、特定の成分を分析したり、化学成分を測る機械で機器分析をした上で、湿式分析を行い、正しい成分分析ができているかを確認します。
また、当社は、廃棄物などをリサイクルし、セメントの原料・燃料に使用しているため、使用する廃棄物を分析する必要があります。そういった際にも品質管理係が廃棄物を検査し、セメントの原料・燃料として利用できるかなどを確認します。

機械係

求める専攻:機械系学部・学科

工場設備の新・増設、改造に関する設計、施工管理及び工場設備の管理、保全業務など

機械係は、主に川崎工場全体の機械の修繕、保守・メンテナンスを行います。製造係と連携し、異常箇所や不良があると、その機械をチェックし、修繕する必要がある場合は協力業社とやり取りをして、必要な対応を依頼します。
工場で使用している機械の知識を身につけ、多くの協力業社と一緒にセメント工場が安定して稼働ができるよう、裏方として支えます。

電気係

求める専攻:電気系学部・学科

電気設備、発電設備などの運転に関する管理及び計測、計量装置の設計、管理業務など

製造プロセスを支える電気設備の運用、保守、改善を担当する重要なポジションです。現場にあるセンサーや自動計測装置の管理を行い、正確な測定が行われているかを確認したり、そのデータが正しくオペレーターに届いているかなどをチェックし、データの保存やサーバー管理も含めて行っています。
電気工事士などの資格を持った技術者が、工場全体の電力システムを管理し、製造の効率化と安全性の向上を行います。

環境営業部

求める専攻:専攻不問

環境営業部は、セメントの原料・燃料になる石炭灰、焼却灰、汚泥、廃プラスチック等を行政や民間企業から調達し、環境に配慮したセメント製造の実現に貢献しています。
長期的かつ安定的な調達を確保するため、契約条件やコスト交渉を行い、川崎工場と連携して、調達した廃棄物がセメント製造に適しているかを、化学成分や物理特性の面から分析します。また、セメントの品質や製造プロセスに悪影響を与えないように、適切な試験と分析を実施し、輸送面などのハード面もクリアして、最適な調達計画をプランニングします。
外部の関係者との折衝などコミュニケーション能力が非常に求められるポジションです。

管理本部

求める専攻:専攻不問

管理本部(事務職)には、DX推進室、総務部、人事部、経理部、不動産部、監査法務部があります。
管理本部は会社を管理する部門で、売上に直結する部門ではないことから、間接部門やバックオフィスとも呼ばれています。
会社組織の基盤を整え、社員が安心して業務に従事することができる環境を提供する、安定した企業経営には不可欠な部門です。

MY TOWN & WORKSTYLE

私たちの街と働き方

都心への抜群のアクセス、
都市と自然のバランスを兼ね備える政令指定都市

川崎市

01

抜群のアクセス

高齢化社会が進む中、川崎市は人口増加が全国トップクラス。そのため、宅地開発が急速に進み、たまプラーザ、新百合ヶ丘をはじめとした住宅地を中心とした街がいくつも誕生しました。
そういった背景もあり、川崎市は東京・横浜をはじめとした関東圏を繋ぐ、多くの鉄道路線が通り、都心への抜群のアクセスを誇ります。さらに羽田空港へのアクセスも便利で、国内外の移動に優れた拠点となっています。この地理的な利便性は、ビジネスパーソンから観光客まで幅広い層に支持されています。

川崎市を通る鉄道
JR東日本:東海道本線・京浜東北線・南武線・鶴見線・横須賀線
京浜急行電鉄(京急線): 本線・大師線
東急電鉄:東横線・目黒線・田園都市線・大井町線
小田急電鉄:小田急小田原線
相模鉄道(相鉄線):直通運転(武蔵小杉駅)

02

街と自然が共存する
良好な住環境

川崎市は都市の利便性を享受しつつ、自然とも調和した住環境を提供しています。多摩川沿いには緑豊かな公園が広がり、散歩やジョギングを楽しむ人々で賑わいます。また、住宅地には落ち着いた雰囲気が漂い、子育て世代にも人気です。生活に必要な施設が近隣に整っているため、快適でバランスの取れた暮らしが実現できます。

川崎市の魅力
・工場夜景が有名で工場夜景クルーズもあります。
・関東厄除け三大師のひとつ「川崎大師」があります。
・駅直結のモールやデパートが多数あり、駅周辺に3つの映画館と音楽ホールがあります。
(ラチッタデッラ、TOHO シネマズ、109 シネマズ)
・公園が多く、市内最大の生田緑地は自然と文化が楽しめます。
・スポーツも盛んで、サッカーJリーグ、バスケBリーグなどで活躍するチームがあります。
川崎市にある商業施設など
ラゾーナ川崎プラザ、川崎ルフロン、川崎アゼリア、川崎モアーズ、ラ チッタデッラ、DICE、マーケットスクエア川崎イースト、ウィングキッチン京急川崎、ミューザ川崎、グランツリー武蔵小杉、ららテラス武蔵小杉、武蔵小杉東急スクエア、ノクティプラザ、新百合ヶ丘エルミロード、新百合ケ丘オーパ、イトーヨーカドー川崎店、ビーンズ武蔵中原、クロスガーデン川崎、フォレストモール川崎黒川、川崎競馬場、川崎競輪場
川崎市にあるプロスポーツチーム
サッカー:川崎フロンターレ
バスケットボール:
 男子プロチーム:川崎ブレイブサンダース
 女子プロチーム:富士通レッドウェーブ
バレーボール:NECレッドロケッツ
アメリカンフットボール:富士通フロンティアーズ

03

食の魅力が豊富

川崎市はグルメスポットとしても知られており、特に焼肉店をはじめとする多彩な飲食店が揃っています。川崎駅周辺の商業施設や街中の個性的な飲食店では、和洋中あらゆるジャンルの料理が楽しめます。また、地元産の新鮮な食材を活かしたレストランやカフェも増えており、新しい味に出会える楽しさがあります。

川崎市にある地元の方々に愛される飲食店
成喜(中華)、元祖ニュータンタンメン本舗(担々麺)、モナリザン(イタリアン)、太陸(中華)、美星屋(焼肉)、炭火焼肉 食道園(韓国料理、焼肉)、三味庵 みしまや(そば)、ヒマラヤ(インド料理)、家系ラーメンなど

BENEFITS

仕事にも、生活にも手厚い
福利厚生

お得に暮らせる浜町独身寮

独身寮は、非常に安い寮費で住むことができる当社の福利厚生の中でも魅力の一つです。
寮には食堂があり、寮入居者は、朝食と夕食の提供を受けることが可能で、食費は利用回数に応じて毎月の給与より徴収します。
また、コストコや、ホームズ、OKストア、ライフなどスーパーやホームセンターも近隣にあり、便利にお得な生活ができます。
もし、独身寮が空いていない場合や、女性社員は会社で借上社宅という形で社宅提供も行なっています。

浜町独身寮情報

アクセス 川崎工場より徒歩10分
寮費(月額) 30歳未満:7,000円
30歳以上40歳未満:10,000円
駐車場:3,000円(1台)
間取り ワンルーム(15平米)
食事付き 朝食:120円
夕食:300円

家族で住める浜町社宅

当社は独身寮だけではなく、社員の方々が結婚し、ご家族を持たれた場合に住むことができる社宅も提供しています。家賃も非常に安く、駐車場も完備しており、利用者より大変好評をいただいています。
また、ご自身でマイホームを建てられた方には、住宅ローン残高の1%を賞与の中で利子補給したり、社宅に住まれていない方向けの住宅手当もご用意しています。

浜町社宅情報

アクセス 川崎工場より徒歩10分
社宅費(月額) 30歳未満:15,000円
30歳以上40歳未満:20,000円
40歳以上60歳未満:25,000円
駐車場:3,000円(1台)
間取り 3LDK(60平米)

当社保有の箱根の保養施設

当社は、箱根に保養施設を保有しています。
箱根の中心である強羅に位置しており、ケーブルカーなども近くにあるため、保養施設に宿泊して箱根周辺に観光に行かれるなど、利用者によって様々な使い方をされています。

保養施設情報

利用料 大人1泊:1,500円/人
※素泊まり、キッチン付き
※子どもは無料

社外の方でも宿泊可能
(社員と同行のみ)
大人1泊 3,000円/人

ENVIRONMENT

女性も働きやすい環境を整えています

工場にシャワールーム・更衣室・洗濯機を完備

技術職の女性社員も、プライバシーが守られて快適に仕事ができるように、安心・快適な更衣室やシャワールームを設置しています。
また、女性用の洗濯機も用意するなど、現場で作業をする女性社員の方々が働きやすい環境作りを積極的に行なっています。

育児休暇取得実績100%(2024年7月時点)

当社は、育児休暇取得実績が100%で、どの社員も育児と仕事に専念できる環境を整えています。
全ての社員がライフステージに応じて柔軟に働き、家庭と仕事を両立しやすい職場作りを心がけています。また、休暇取得後のハラスメントも一切なく、復帰後も働きやすい環境が用意されています。
育児中の社員が安心して家庭の時間を確保し、仕事ができるバランスのとれた働き方を推進しています。

BENEFITS

その他の福利厚生制度

ご家族でも利用可能

福利厚生サービス「リロクラブ」

導入団体数19,200の顧客満足度の高い福利厚生アウトソーシングサービス「リロクラブ」に加入し、学習、暮らし、旅行、スポーツやアウトドア、外食など、幅広い業種の企業と提携し、割引で色々なサービスを活用することができます。

BASIC BENEFITS

基本的な福利厚生

  • ・退職金制度(勤続1年以上)
  • ・財形貯蓄
  • 会社が認めた資格の取得費用及び報奨金(5,000円~100,000円)
  • ・自己啓発助成教育(通信教育・社外講習会・各種免許取得)
  • ・職場外教育(一般研修・階層別研修・職種別研修)
  • ・作業着貸与
  • ・社会保険(雇用・労災・健康・厚生年金)など

REQUIREMENTS

募集要項・募集フロー

募集要項

募集内容
主に当社の工場で、製造管理、品質管理、構内設備の保守や機材管理、設計等を行う技術職と、本社等で営業や管理業務を行う事務職について募集します。
雇用形態
正社員
配属職種1
技術職
川崎工場にて、製造管理、品質管理および工場内設備の保守や機材管理、設計などを行います。内容としては化学系(製造部)、機械系(機械課)および電気系(電気課)に分かれています。
製造部・・・
製造管理、品質管理、出荷管理
製造工程管理(交替勤務)
機械係・・・
工場内設備の維持管理、機材購入と予備品の管理、設計製図(CAD)
電気係・・・
工場内電気設備及び計装機器の維持管理、電気機器購入と予備品の管理、ソフト設計
配属職種2
事務職
営業や管理業務を行う事務職についての募集です。

営業:法人に対する営業活動(既存顧客メイン)
管理業務:総務、人事、経理等

※入社後に異動する可能性あり

募集要項・採用フロー

エントリー方法・
採用フロー
01
マイナビよりエントリー
02
会社説明会対面/WEBにて実施
03
適性検査
04
Webテスト
05
面接(個別)2回実施予定
06
内定
選考方法
会社説明会にご参加の際に、その後の選考についてご案内いたします。

希望された方には第一次選考として書類選考、Webテスト、および適性検査を行います。同選考を通過された場合は面接を行います(面接2回予定)。

※状況に合わせ、順番が前後する場合があります。
選考の
特徴
・選考でエントリーシートなし
・選考でグループワーク・グループディスカッションなし
・グループ面接なし
提出書類
履歴書、成績証明書、健康診断書、卒業見込証明書
※ご用意できるものからご提出ください。
募集対象
・理系大学院生
・理系学部生
・文系学部生
募集人数
6~10名
募集学部

学科
技術職については化学・土木系、機械・電気系の方を募集します。事務職については学部および学科の指定はございません。

待遇・福利厚生

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月
大学院了 (月給)266,000円 242,300円 23,700円
大学卒 (月給)255,000円 235,000円 20,000円

諸手当は職能資格手当一律(大学院了23,700円、大学卒20,000円)になります。

・試用期間あり
試用期間3カ月は本採用後と同じ待遇
・固定残業制度なし

諸手当
通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外労働手当、他
昇給
年1回(4月)
賞与
年2回(6月、12月)
年間
休日数
121日(交替勤務者は106日)
※常昼勤務者および交替勤務者の年間労働時間数は同一
休日休暇
週休二日制(交替勤務者はシフトカレンダーによる)
待遇・福利厚生・
社内制度
研修等:新入社員研修あり。その他社内研修開催/通信教育、外部セミナー等受講可能/資格取得による報奨金制度あり

福利厚生施設等:社宅、独身寮あり/保養所あり/福利厚生サービス利用制度あり

休業等:産休、育児休業取得実績あり/介護休業取得実績あり

その他:団体生命保険加入制度あり/財形貯蓄制度あり/退職金制度あり
就業場所における
受動喫煙防止の取組
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)
喫煙専用スペース有り
勤務地
神奈川
こんな学生に
会ってみたい
・学内活動の経験が豊富な人
・学外活動の経験が豊富な人
・インターンシップなどの就業体験がある人
・チームワークを重視する人
・冷静に物事を判断できる人
採用情報
提供方法の
特徴
会社見学・工場見学あり

さあ、
この街と
次の時代へ。

デイ・シイは100年以上の歴史ある会社です。
これからの100年を作っていくためには、
年齢に関係なく若手社員とベテラン社員が融合し、
新しい時代に向けたビジョンの実現が必要です。
皆さんの力が必要です。
ぜひエントリーをお待ちしております。